公家機關職場菜鳥落難記－如何申請「勞資爭議調解」？
► 這篇想告訴你的是．．． 1. 以新北市政府為例，提供實際線上申請勞資爭議調解的過程，和須花費多少時間、調解方式的選擇等，避免掉勞工許多不必要的擔心和苦等。 2. 最重要的是要收集資料！收集資料！收集資料！必要時，為了保護自己的權益務必在合理範疇內錄音。 ｜前言 職場菜鳥落難記是自己在公家機關任職遇上「疑似」不恰當的解僱，求助卻處處碰壁的紀錄。會說疑似是因為我不是法律專家、職場老鳥，總不能亂扣人罪名（笑）。 第一次出社會找到正職工作，其實在一開始發覺解雇有問題時，心裡只想著要和我處的公家機關討回公道，當時的我對於勞動權益是一知半解的，也不知道有甚麼方式解決問題。這裡提供我實際申請調解的過程，網路上也已經有許多資料，但我想能不斷更新實務上的經驗，可以為未來需要申請調解的人提供定心丸般的效果。 下面是新北市政府勞工局網站裡，勞資調解的四個大流程，我覺得申請不是最困難的，開會才是（苦笑）。 ｜第一步：打開工作地勞動主管機關的網站，找到「調解」相關字樣 看到「調解便利通」（或是任何調解字樣），按下去就會到開始申請的頁面。 點選我要申請，首先需要登入，勞工就點選個人身分即可，如果沒有帳號需要先花點時間註冊一下。 ｜第二步：填寫案件相關資料 要填寫的資料總共分成以上3個部分。 申請人就是自己，基本上會自行帶入註冊帳號時的資料，如果要修改就按一下「基本資料修改」。 對造人就是和你發生勞資爭議的公司，負責人和聯絡人空著沒關係，或是你有想寫上去的名字寫了也ok。 接著第二部分要填的資料是「調解資料」 。 如果是多人爭議案件，就把一起申請調解的人都填進資料內，如果不是多人爭議案件就忽略它吧。 接著比較重要的地方是「調解方式」和「爭議要點」。 調解方式分為兩種： 獨任調解人（辦理天數21工作天）和調解委員會（辦理天數45工作天） ---------------------------------------------------------------------------- ◆ 獨任調解人 ：由自己或勞工局指定民間機構或勞工局辦理指派調解人。若是由...
